_1_24061815030596963.png "臺北市勞動大學")
_1_24061815030654726.png "臺北市勞動大學")
本站課程
下班後手機響不停!淺談工時規定與加班之界線
|
主辦單位 |
臺北市政府勞動局 |
|---|---|
|
協辦單位 |
|
|
課程學院 |
勞動事務學院 |
|
課程類別 |
勞動條件及相關法令 |
|
課程系列 |
114年第一期
tips: 本系列課程一位學員只能報名 2 堂課程
|
|
課程費用 |
免費 |
|
課程總時數 |
3 小時 |
|
課程期間 |
2025/05/15 13:30 ~ 2025/05/15 16:30 查看詳細上課時間 |
|
上課地點 |
臺北市政府第二行政中心(勞工教室大教室) |
|
上課地址 |
|
課程狀態 |
已開放報名 |
|---|---|
|
開放報名期間 |
2025/04/23 09:00 ~ |
|
開放報名人數 |
130 人 |
|
預計錄取人數 |
130 人 |
|
剩下報名名額 |
51 人 |
課程介紹
．課程內容
引言：下班後的「離線權」與勞工權益
*勞工下班後是否有拒絕工作聯繫的權利？
*下班後是否應該完全脫離工作？
一、工作時間與加班的法律規範
（1）工作時間的定義與勞基法適用範圍。
（2）正常工時與延長工時的法律規範與界定。
（3）企業指派下班後應答訊息、電話的法律責任。
二、加班費與補休的法律保障
（1）勞基法對加班費之支付及補休的原則及規定。
（2）勞基法對加班費、補休之例外規定
（3）下班後回應工作的行為是否有請求報酬的權利？。
三、實務中對下班後處理工作事項的適用與爭議點。
（1）案例解析：下班後應答指令的勞資爭議
（2）實務案例中對「下班後應答」的認定，法院如何認定下班聯繫的性質？
（3）勞資爭議處理程序與法院裁判觀點。
四、結論及律師建議
（1）勞工應如何主張自己的權益，保障「離線權」。
（2）企業如何從法律角度完善工作規範，避免不必要的爭議。
（3）勞資雙方權利與義務的調整方向。
講師介紹
|
上課教師 |
巨展法律事務所 張軒豪律師 |
|---|---|
|
共同教師 |
|
課程相關文件
錄取名單
尚未公布
課程承辦人
|
機關 |
臺北市政府勞動局 |
|---|---|
|
承辦人 |
林 先生\小姐 |
|
電話 |
2720-8889分機3345 |
|
課程狀態 |
已開放報名 |
|---|---|
|
開放報名期間 |
2025/04/23 09:00 ~ |
|
開放報名人數 |
130 人 |
|
預計錄取人數 |
130 人 |
|
剩下報名名額 |
51 人 |
